Список стає довший: де в Україні найбільше безробітних

Наразі в Україні офіційно зареєстровано 156 тисяч безробітних громадян. Найбільше серед них саме жінок. На сьогодні це 71%.

Про це повідомила заступниця директора Департаменту реалізації політики зайнятості Олена Мельник в ефірі телемарафону.

Найбільше безробітних у Харківській, Запорізькій, Дніпропетровській та Сумській областях.

Зараз із 26 тисяч вакансій, якими володіє служба зайнятості, більшість – для кваліфікованих робітників, які володіють певним інструментом праці.

Також є пропозиції у сфері торгівлі та послуг, і є значна кількість вакансій для тих, хто вміє обслуговувати та ремонтувати автомобілі або знаряддя праці.

Як звільнитися з роботи без скандалу

Раніше ми вже розповідали про те, як правильно звільнитися з роботи, аби залишитися у добрих стосунках із колишнім керівником та колегами.

Насамперед вам треба поговорити з керівником про звільнення особисто. Найкращий варіант – призначити зустріч з ним і розповісти про своє рішення. Директор повинен дізнатися цю новину саме від вас, а не від інших людей. Не варто повідомляти про звільнення електронною поштою.

Також варто:

• аргументувати своє звільнення;
• обговорити умови звільнення;
• повідомити про звільнення колег і ділових партнерів;
• попросити рекомендації;
• не казати погано про колишнього роботодавця та колег.

Детальніше про цю тему ви можете прочитати у нашому матеріалі за посиланням.

Штрафи на роботі обов'язкові?

Також ми вже пояснювали, що роботодавець може оштрафувати працівника. Однак іноді робітник може оскаржити це рішення.

Йдеться про штрафи, які не передбачені трудовим законодавством та трудовим договором. Тобто, якщо робітник підписав цей договір під час працевлаштування, то він автоматично погодився з усіма зазначеними пунктами, зокрема з пунктом про грошове стягнення.

Звичайно, є випадки, коли працівник не згоден із пред'явленим штрафом. Тоді працівник цілком може оскаржити це рішення у суді. Однак запамʼятайте, що під час працевлаштування потрібно ретельно продивитися всі пункти в трудовому договорі.

У більшості випадків штрафують працівників, які працюють неофіційно. Адже під час офіційного працевлаштування навряд чи будуть передбачені якісь штрафи в трудовому договорі, – каже голова адвокатського обʼєднання "Кравець і партнери", адвокат Ростислав Кравець у коментарі сайту Pro Гроші.

Детальніше про штрафи на роботі ви можете прочитати у нашому матеріалі за посиланням.

Раніше сайт Pro Гроші вже розповідав про те, що в Україні запровадили новий вид відпустки. Також ми писали, як оплачують відпустку по вагітності у 2023 році.

Pro Гроші в Telegram Pro Гроші в Google News