Можно ли одновременно работать на двух работах в Украине – что говорит закон
Рассказываем, разрешает ли закон украинцам работать одновременно на двух работах
Украинцам разъяснили, можно ли работать по совместительству
Фото: Pexels, УНИАН. Коллаж: Pro Гроші
Некоторые украинцы ищут способы дополнительного заработка, несмотря на то, что у них есть основная работа. При этом бывают случаи, когда сотрудники не рассказывают работодателю о другом месте работы, опасаясь спровоцировать конфликты.
Имеют ли право граждане Украины одновременно заключать несколько трудовых договоров, объяснили в пресс-службе Государственной налоговой службы.
Можно ли работать одновременно на двух работах
В Конституции Украины есть статья 43, которой закреплено право украинцев зарабатывать себе на жизнь трудом, который человек сам выбирает и свободно соглашается.
Кроме того, в части 2 статьи 21 Кодекса законов о труде Украины (КЗоТ) говорится, что работник имеет право заключать трудовой договор на одном или одновременно на нескольких предприятиях, в учреждениях или организациях.
Когда запрещено работать по совместительству
В Кодексе законов о труде Украины определены случаи, когда человек не имеет права работать на двух работах одновременно. Такое требование может быть предусмотрено:
- законодательством;
- коллективным договором;
- соглашением сторон.
Сколько платят за работу по совместительству
Оплата дополнительной работы регулируется КЗоТом. Важным условием, определенным украинским законодательством, является то, что выполнение обязанностей на втором месте работы должно происходить в свободное от основной работы время.
То есть человек не может выполнять свои трудовые обязанности одновременно (в одни и те же часы) по основному месту работы и месту работы по совместительству.
Сотрудники, работающие по совместительству, получают заработную плату за фактически проделанную работу.
Какая средняя зарплата в Украине
Ранее мы рассказывали, что с начала полномасштабной войны зарплаты украинцев выросли в среднем на 10%. Если раньше средняя оплата труда была на уровне 15 000 гривен, то сейчас – 16 500.
Кроме того, наибольшее повышение средних зарплат зафиксировали в Закарпатье – там выплаты выросли на 23%. В Волынской и Ровенской областях зарплаты выросли на 18%. Также существенное повышение ощутили жители Ивано-Франковской, Тернопольской, Житомирской, Винницкой и Хмельницкой областей, у них заработок вырос в среднем на 17%.
Напомним, мы писали о том, какие новые профессии появились в Украине. Также мы рассказывали, какие профессии не исчезнут из-за нейросети.
Понравилась статья?